Сайт профсоюза «Учитель»

11 апреля на ОТР появилась запись и транскрипт передачи под названием "Нужна ли ЕГЭ альтернатива?". Всеволод Луховицкий осветил в передаче проблемы школы и соблюдения трудовых прав педагогов в ситуации постоянно меняющих программ и подходов к аттестации учащихся.

Посмотреть запись - https://otr-online.ru/programmi/novosti-1627/-67290.html

Гости передачи: Амет Володарский, руководитель проекта росвуз.рф, Любовь Духанина, заместитель председателя комитета ГД РФ по образованию и науке, Ольга Котова, зам.директора Федерального института педагогических измерений, Всеволод Луховицкий, сопредседатель межрегионального профсоюза "Учитель", Виктор Панин, руководитель Всероссийского общества защиты прав потребителей образовательных услуг, Светлана Руденко, редактор отдела воспитания и образования "Учительской газеты".

Профсоюз «Учитель» осенью 2016 года начал кампанию за справедливую оплату работы педагогов на ГИА (ЕГЭ и ОГЭ). Несмотря на наличие ст.47 п. 9 в законе «Об образовании в РФ», которая гарантирует оплату за работу на ЕГЭ, многие педагоги этой оплаты не получают. Чаще всего бесплатно работают организаторы "в" и "вне" аудитории и технические специалисты. 

В конце марта студенты последнего курса педагогического института Иркутского государственного университета встречались с замминистра образования Иркутской области Евгением Торуновым. Темой встречи было трудоустройство выпускников. Студенты пришли на встречу, чтобы получить информацию об условиях работы. Но каково же было их удивление, когда чиновник объявил, что их ожидает зарплата 5 тысяч рублей. «Хорошо обеспечить свою семью вы с вашей работой будете не в состоянии — ​просто забудьте об этом», — ​заявил чиновник. Причем замминистра в принципе отказался обсуждать с будущими педагогами проблему зарплат и издевательски посоветовал выбирать в мужья тех, кто не работает в школе и может обеспечить семью.

Оскорбленные студенты написали петицию и отнесли ее своему преподавателю Ольге Юрьевой, написавшей об этом в Facebook. После того как петиция стала расходиться по интернету и появилась статья в «МК-Иркутск», Евгений Торунов вступил с Ольгой Юрьевой в переговоры, сообщил, что его неправильно поняли, и предложил провести еще одну встречу. Но студенты отказались.

Поскольку профсоюзные организации МПРО "Учитель" нередко сталкиваются с проблемой предоставления информации, мы размещаем статью Центра социально-трудовых прав, которая разъясняет права профсоюзов. Также существует важное Определение Верховного суда РФ, вынесенное в пользу профсоюза, которому работодатель отказался дать данные о привлечении работников предприятия к работе сверхурочно и в выходные дни.

 Право профсоюза на информацию

В ст. 17 ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» закреплено право профсоюза на информацию, а именно то, что для осуществления своей уставной деятельности профсоюзы вправе бесплатно и беспрепятственно получать от работодателей, их объединений, органов государственной власти и органов местного самоуправления информацию по социально-трудовым вопросам. Данное право имеет большое значение для активной деятельности профсоюза, так как даёт возможность реализовать иные права, гарантированные законодательством, например, право профсоюзного контроля.

Часть работодателей с началом 2017 г. и введением профстандартов стала принуждать работников к подписанию новых должностных инструкций. Несмотря на то, что обычно изменение условий трудового договора должно происходить по взаимному согласию сторон, Трудовой кодекс предусматривает в ст. 74 возможность для работодателя изменить условия договора в одностороннем порядке по причинам, связанным с изменением организационных или технических условий труда. В связи с этим после введения профстандарта его стали использовать как "организационную" причину для изменения условий трудовых договоров.

Стандартная ситуация: учитель видит на сайте своей школы данные о средней зарплате и возмущается - эта «средняя» в полтора-два раза выше реальных зарплат. Мы выяснили, как рассчитывается эта «средняя» в Москве. Возможно, в других регионах применяются иные способы.

Начнем с того, что в Указе Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" говорится только об учителях. Значит, при определении средней зарплаты можно учитывать только учителей-предметников, не обращая внимания на иных педагогических работников: воспитателей, библиотекарей, психологов, социальных педагогов. (Кстати, именно под давлением необходимости повысить учительские зарплаты во многих школах перечисленные специалисты были «оптимизированы», то есть уволены.)

Как вы узнали о профсоюзе "Учитель"?

Наш баннер: