Профсоюз «Учитель»
Поиск Меню

  • Рабочее время

    Нагрузка, "окна", дежурства и методические дни

  • ГИА: права учителя

    Права учителей на достойные условия труда и оплату на ГИА

  • Оплата труда

    Минимальный оклад учителя - не ниже двух региональных МРОТ!

Все публикации по теме Юридические советы

23 июня 2025
Юридические советы

Как регламентируется распределение нагрузки? Приказ Минпросвещения от 4.04.2025 года №269

Что нового произойдет в связи с вступлением в силу нового приказа о нагрузке? Новый приказ Минпросвещения от 4 апреля 2025 года №269 на 90% повторяет приказ №1601 Минобрнауки. Произошло включение в нагрузку часов внеурочной деятельности и часов обучения надомников. Внеурочная деятельность необязательно реализуется на базе той же организации, где обучается ребенок. На ведение часов только внеурочной деятельности соглашаться рискованно с точки зрения признания ПФР льготного педагогического стажа. Изменение нагрузки допускается по взаимному согласию сторон (руководства и работника). Преемственность нагрузки: зафиксирована приказом №269, но нет четкой трактовки, что это такое. Приказы о нагрузке содержат закрытый перечень ситуаций, когда нагрузка может быть уменьшена работодателем в одностороннем порядке.

03 июня 2025
Рабочее время

Что нужно знать об изменении учебной нагрузки?

Рассмотрим две ситуации: 1) в школе имеет место уменьшение количества часов по учебным планам, учебным графикам, сокращение количества обучающихся, занимающихся, групп, сокращение количества классов (классов-комплектов), 2) ничего такого не было, но работодатель пытается изменить нагрузку (например, хочет передать часть часов другому учителю).

24 апреля 2025
Юридические советы

Права педагогов при работе на ГИА

Профсоюз «Учитель» собрал данные об актуальных региональных положениях об оплате за работу на ГИА. В таблице вы найдете ссылки на действующие постановления (по состоянию на 31.03.2025), размеры компенсаций для организаторов «в» и «вне» аудитории и примечания в случае нестандартной схемы расчета. Мы также обновили нормативную базу по привлечению педагогов к работе на ГИА. В тексте вы найдете советы, как отказаться от работы на ГИА, добиться подписания договора и куда обратиться, если компенсацию вовремя не выплатили.

21 апреля 2025
Юридические советы

Возмещение затрат во время обучения в другой местности: права работников

При направлении учителя на курсы ДПО ему выплачивается средняя заработная плата по основному месту работы и производится оплата командировочных расходов (проезд, проживание, суточные, иное). Обучение в выходной день организуются с письменного согласия работника. В этом случае оплата может быть как обычном размере, так и в двойном, либо работнику предоставляется «отгул».

15 апреля 2025
Юридические советы

Индексация пенсий работающим пенсионерам

Многие педагоги-пенсионеры увольняются на время, чтобы повысить пенсию. Каким должен быть перерыв между увольнением и повторным приемом на работу, чтобы пенсию гарантированно пересчитали?
Мы рекомендуем увольняться в последний календарный день месяца, а вновь устраиваться на работу не ранее, чем по истечении следующего месяца. Принять вас обратно директор не обязан, поэтому рекомендуем принять во внимание риск потери работы.

28 марта 2025
Юридические советы

Работа по профессиональной ориентации: нормативная база и размер оплаты

В этой статье мы отвечаем на вопросы о дополнительной работе по профессиональной ориентации в образовательных учреждениях: ее регламентации, объеме, формах и оплате. Главное: если профориентация – это внеурочные занятия, которые педагог или классный руководитель обязан проводить дополнительно к классным часам, то эта работа должна быть оплачена как дополнительная (согласно статьям 60.2 и 151 ТК РФ).

25 марта 2025
Успехи

Суд восстановил на работе двух педагогов, уволенных за прогул

Учителя одной из московских школ во время своего очередного отпуска находились за границей и не смогли вовремя вернуться в Российскую Федерацию и выйти на работу. Доступными им средствами связи работодателю было направлено уведомление о невозможности выйти на работу и с просьбой предоставить отпуск за свой счет. Администрация школы уволила работников за прогул, не запросив объяснений и не оценив, насколько уважительны были причины отсутствия. Суд восстановил педагогов на рабочем месте.

19 декабря 2024
Юридические советы

Образец искового заявления по оспариванию снижения нагрузки

Публикуем образец искового заявления в суд, которое может быть подготовлено и подано педагогом самостоятельно. Приказом Министерства образования и науки Российской Федерации №1601 от 22 декабря 2014 года однозначно установлены условия, когда нагрузка может быть снижена в одностороннем порядке.

19 декабря 2024
Оплата труда

Оплата работы педагогов в ночное время

В декабре 2024 года на Чукотке после вмешательства органов прокуратуры более 100 работникам сферы образования была выплачена надбавка на общую сумму свыше 2,2 млн рублей. С января по ноябрь дежурным по режиму, воспитателям и младшим воспитателям интернатов, школ и детских садов надбавка за ночную работу в надлежащем размере не выплачивалась. Профсоюз «Учитель» провел мониторинг законодательства, чтобы понять, является ли надбавка обязательной для всех регионов.

15 ноября 2024
Юридические советы

Могут ли в руководстве образовательного учреждения работать близкие родственники?

Законодательство не предусматривает ограничений на совместную работу родственников в образовательных учреждениях местного и регионального уровней подведомственности и предусматривает ограничения для работников федеральных образовательных организаций. Ко второй группе относится ряд учреждений системы СПО. Ссылку на список можно найти в тексте статьи.