Сайт профсоюза «Учитель»

Вопрос министру Труда о судьбе совместителей

18 апреля, как планируется, в Москве состоится специальное заседание Совета по правам человека и развитию гражданского общества при Президенте России, посвященное нарушению трудовых прав. Инициатором проведения специального заседания стал глава Постоянной комиссии Совета по защиту трудовых прав, президент КТР Борис Кравченко. Как ожидается, в мероприятии примет участие министр труда РФ Максим Топилин. Вологодские педагоги приготовили свой вопрос министру.

В Вологде, а также, по отзывам коллег, в  других городах и регионах РФ,  активно набирает обороты следующая практика. Педагоги, работающие в дополнительном образовании по совместительству, подвергаются  различного рода притеснениям,  идущими, по нашему мнению, в разрез с законодательством РФ. Проблема  обострилась, когда профсоюз «Учитель»  вместе с преподавателями  ДШИ (Детских Школ Искусств) открыто заявил  о невыполнении муниципалитетом «майских указов Президента» . Местная Администрация активно начала изыскивать средства и обнаружила, что  совместители  - это  очень удобная «мишень»  для оптимизации. Их даже не учли при  подсчетах недостающих средств. Но! Соблюдаются ли принципы законности в действиях чиновников и некоторых  директоров школ, открыто заявляющих о том, что повышения зарплат касаются только трудящихся в основе (штатных работников)?

Итак, мы имеем должностной  оклад  4400 руб. ,что  не дотягивает даже до прожиточного минимума по региону. С 2014 г. средняя зарплата у педагогов дополнительного образования г. Вологды должна составлять 20800 руб. (согласно «дорожной карте» 80% от средней з/п по региону). Работая даже на 2 ставки (в Вологде за среднюю нагрузку взяли 1,6 ставки), имея выплаты за квалификационную категорию и стаж, сумма едва дотягивает до половины от положенной. Разницу  решено было погасить путем  гарантированных стимулирующих выплат.

Не секрет, что с января 2014 г. эти выплаты прервались. Сейчас, после митингов и  обращений  к Президенту РФ,  деньги нашлись. Правда, педагогам работающим по совместительству, радоваться пока что рано. «Вам решено  оставить голый оклад!»  - заявили директора некоторых школ искусств г. Вологды на недавно прошедших педсоветах.

Складывается очень интересная ситуация. Выполняя одинаковые трудовые обязанности и имея одинаковую нагрузку, штатный педагог и педагог совместитель имеют разную заработную плату.  Одному за час будет идти 100 руб., а другому  50 руб...у одного будет 20800 руб., а у другого априори  4400 руб. Стоит отметить, что  речь идет не о стажевых выплатах, которые совместители даже и не видывали...более того, последние  лишены даже возможности материализовать свой труд в денежные средства с точки зрения эффективности. По нашему мнению – это дискриминация  отдельной группы трудящихся и нарушение как прав человека, так и прав гражданина, закрепленных в Трудовом кодексе РФ в Статье 22 по которой  Работодатель обязан:  «обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности».

Отсюда возникает вопрос к  министру Труда, Топилину Максиму Анатольевичу

– Считаете ли Вы законной сложившуюся ситуацию?

Комментарии

1000 Осталось символов


Search