Более года продолжается сокращение зарплат педагогов в школе поселка Деденево Дмитровского округа Московской области. В марте 2020 года уменьшились выплаты из стимулирующего фонда: сотрудники стали получать 37 (!) рублей в месяц. В сентябре 2020 года были сокращены 2 ставки: технического работника и сотрудника, сопровождающего школьный автобус. Работники школы узнали об этом в середине сентября, отработав полмесяца на несуществующих уже должностях.
24 мая в школе №199 Москвы была создана первичная организация профсоюза "Учитель". В начале июня была достигнута первая победа: директор школы отменила взыскание, вынесенное учителю и классному руководителю Юлии Головиной. Взыскание было вынесено за то, что в марте 2021 года ученик из класса Головиной сбежал с последнего урока по английскому языку. Об этом инциденте классный руководитель тут же сообщила в устной форме методисту, тем не менее, 16 марта ей было вынесено взыскание.
В феврале 2021 года Следственный отдел по городу Нижневартовск Следственного комитета РФ возбудил уголовное дело в отношении директора МАУДО г. Нижневартовска «ДШИ №1» Ирины Чижевской по ч. 1 ст. 303 УК РФ «фальсификация доказательств по гражданскому делу». Фальсификация документов была совершена в ходе судебного разбирательства по обжалованию выговора, вынесенного преподавателю ДШИ №1 Михаилу Вильвовскому "за аморальный проступок". Чтобы доказать правомерность взыскания, администрация ДШИ подделала Положение о профессиональной этике учреждения.
Директор школы № 294 Санкт-Петербурга Наталья Замотина отказалась отменить незаконный приказ об увольнении председателя первички профсоюза "Учитель" Натальи Соколовой. Профсоюз возмущен действиями директора и требует восстановить Наталью на работе. Юристы уверены, что учитель будет восстановлена по решению суда. Действия администрации школы только осложняют ситуацию, поскольку после восстановления Натальи на работе в школе придется заново перераспределять нагрузку среди учителей русского языка и литературы.
1 комментариев
Член профсоюза «Учитель» Лариса Хибовская обратилась в Тверской районный суд г. Москвы с исковым заявлением об обязании работодателя - ГБОУ ДО «Дворец творчества детей и молодежи на Миуссах» - выдать ей дубликат трудовой книжки, взыскать компенсацию за ее незаконное удержание и моральный вред. Поводом для обращения послужило то, что педагог была незаконно уволена с работы за нарушение устава организации, после чего восстановлена судом.
Позже она уволилась из организации по собственному желанию. Не желая устраиваться в другую образовательную организацию с трудовой книжкой, в которой имелась запись об увольнении по инициативе работодателя, которое было признано незаконным судом, Хибовская Л.А. обратилась к своему уже бывшему работодателя с требованием сделать ей дубликат трудовой книжки без такой записи. Такое право каждого работника предусмотрено нормами законодательства.
Сообщения о принуждении к участию пришли от учителей из Крыма, Севастополя, Калининградской области, Башкирии, Санкт-Петербурга, Омской области, Алтайского края, Республики Марий Эл, Камчатского края, Орловской и Московской областей, Республик Мордовия и Чувашия, Красноярского края. Профсоюз "Учитель" обращает внимание на то, что такого рода способы мобилизации граждан для участия в праймериз незаконны, мешают образовательному процессу, вызывают раздражение у учителей и настраивают их против участия в выборах.
Директор нижневартовской детской школы искусств №1 Ирина Чижевская пользуется тем, что многие формы взаимоотношений работников и работодателя не урегулированы законодательством и предлагает работникам заполнять анкеты, которые содержат их персональные данные и информацию о состоянии здоровья и самочувствии. Педагоги - как и любые другие работники - безусловно имеют право отказаться от участия в таком тестировании с учетом того, что оно нарушает законодательство по обработке персональных данных и содержит информацию медицинского характера.
Министерство просвещения РФ создаст новые базовые рабочие программы для преподавания истории. Для 5-9-х классов подобные программы могут появиться уже к началу нового учебного года. Об этом сообщил портал activityedu.ru со ссылкой на телеграм-канал Минпросвещения. Учителя истории и активисты профсоюза "Учитель" предполагают, что эта идея может быть реализована только на бумаге, а для учителей она обернется дополнительными проблемами. Сомнительно, что новые рабочие программы смогут быстро стать работающими, так как они должны соотноситься с учебниками, по которым работает школа. Переиздание целых линеек учебников - дело небыстрое и затратное.
В апреле 2021 года в республике Коми была создана еще одна первичная органиазация профсоюза "Учитель" - в ГОУДПО "Коми республиканский институт развития образования". Работники института организовались в профсоюз в связи с низкими заработными платами, катастрофической текучкой кадров и нежеланием руководства обсуждать проблемы с рядовыми сотрудниками.
1 мая педагоги Лучегорска из профсоюза «Учитель» планировали принять участие в торжественном митинге, приуроченном к Дню солидарности трудящихся, на который их приглашали через учительский чат. Но администрации поселка стало известно, что активистки планируют прийти с плакатами, и 30 апреля в 15 часов митинг был отменен. В чаты учителей пришло сообщение, что 1 мая пройдет праздничное мероприятие. А членам профсоюза "Учитель" решили вручить предостережение "о недопустимости правонарушений".